Revisionspraxis: Personalmanagement

[P2] LifeCycle Personal: Von Bewerbung & Assessment bis Abmahnung & Kündigung

Zielsetzung:

„Gutes Personal ist schwer zu bekommen.“ … sagt man nicht zu unrecht. Genauso wichtig, wie ein gutes Recruiting ist auch der Umgang mit den Personaldaten und mit den Personalwechseln im Unternehmen. Unregelmäßigkeiten in diesen Abläufen ziehen regelmäßig Konsequenzen in Arbeitsrecht und Datenschutz nach sich, die neben den negativen Auswirkungen auf die Finanzen auch zu einer Verschlechterung des Betriebsklimas und der Reputation des Unternehmens im Bewerbermarkt und im Markgeschehen insgesamt führen können. Die Standardprozesse des Personalbereiches sind daher ein wichtiger Bestandteil im Prüfungsuniversum jeder Internen Revision.

Als einer von zwei Workshops zum Thema Personalmanagement baut „Personalverwaltung“ unter Berücksichtigung der rechtlichen Belange und Anforderungen anfangs idealisierte Prozesse für das Stammdatenmanagement in der Personalwirtschaft auf. Dabei werden die „Stolperfallen“ herausgearbeitet, insbesondere wenn diese im Zusammenhang mit der Abbildung in kleineren und mittleren Unternehmen mit Blick auf die dort vorhandenen technischen und personellen Ressourcen entstehen oder verstärkt werden.

Die TeilnehmerInnen können dazu auch gern die dedizierten Belange aus ihren Unternehmen in die gemeinsame Diskussion einbringen. Ziel ist es, den TeilnehmerInnen Informationen und Wissen sowie Tipps und Tricks für eine Prüfung des Stammdatenmanagements in der Personalwirtschaft in Ihrem Unternehmen mitzugeben

Inhaltliche Bausteine:

  • Von der Ausschreibung (intern/extern) zum Bewerbungseingang
  • Die Krux mit der Personalauswahl – der Assessment- und Personalfindungsprozess
  • Verfehlungen, Abmahnungen, Kündigung – Welche Hürden sind zu beachten
  • Umstrukturierung, Reorganisation, Betriebsübergang – was muss aus personalwirtschaftlicher Sicht beachtet werden
  • Erforderliche Rechte, Kompetenzen und Fristen
  • Gemeinsames Erarbeiten von Prüfungsschwerpunkten
  • Ableitung von Prüfungsaspekten und Fragenkatalogen

Methodik

Interaktiver Vortrag, Diskussion, Gruppenarbeit, praktische Übungen, Fallstudien, Reflexion

Management Trainer

ARC Institute

Über das ARC-Institute

Das ARC-Institute liefert mit dem Audit Research Center wichtige Impulse zur Weiterentwicklung der Revisionsbranche. Der Zielfokus richtet sich auf die Vernetzung zwischen Wissenschaft und Praxis. Dabei steht die Weiter- und Neuentwicklung in Kooperation mit Revisoren, Unternehmen und Verbänden im Fokus, um die Praxisnähe zu erhalten und implementierungsfähige Methoden, Tools sowie Konzepte zu entwickeln. Die im Dialog mit Branchenexperten erarbeiteten Ergebnisse dienen der Praxis heute als Leitfaden und Adaptionsmöglichkeiten, um den Gesamtnutzen des Unternehmens langfristig und nachhaltig mit einer innovativen Revisionsarbeit steigern zu können.

Im Sinne des Thought Leadership Gedankens steht das ARC Institute mit dem Audit Research Centerfür Themenführerschaft und Vorausdenken im Bereich Interne Revision.

Gegenwärtig unterstützt das ARC Institute im Rahmen von Forschungs-, Beratungs- und Personalentwick-lungsprojekten nicht nur führende supranationale Institutionen, sondern auch zahlreiche börsennotierte Unternehmen in den drei deutschsprachigen Ländern Deutschland, Österreich und Schweiz.

Klaus Günther

Klaus Günther, CISA, Diplom-Betriebswirt (FH)
Senior Engagement Manager Audit Methodology |IT Audit | Data Protection Specialist

Klaus Günther ist einer unserer Spezialisten für mittelständische Revisionsabteilungen. Nach einer Lehre zum Industriekaufmann arbeitete er zunächst im IT-Bereich und später in der Internen Revision eines regionalen Energieversorgers. Parallel dazu absolvierte er ein berufsintegriertes Studium der Betriebswirtschaftslehre im Fachbereich Steuern und Prüfungswesen. Ein weiterer Schwerpunkt seiner Tätigkeit liegt auf den Datenschutz- und Datensicherheitsaspekten.

Mit seiner Qualifikation und der Erfahrung aus 16 Jahren Praxis in der Revision aller kaufmännischen Bereiche mittelständischer Unternehmen hat er branchenübergreifend verschiedenste Unternehmen beraten, auditiert und als Trainer weitergebildet.

Workshopreihe Revisionspraxis im Mittelstand

Jeder kennt sie,  die „Global Player“ unserer Wirtschaft. Sie stehen im Rampenlicht der Nachrichten und verstellen so oft die Sicht auf das Gros der Unternehmen: den Mittelstand. Dabei erwirtschaften mittelständische Unternehmen mehr als jeden zweiten Euro in Deutschland und stellen deutlich mehr als die Hälfte aller Arbeitsplätze. Das macht Sie zu einem wichtigen Motor in Sachen Ausbildung, Beschäftigung, Forschung und Entwicklung. Die „Hidden Champions“ unter ihnen besetzen Spitzenpositionen auf dem Weltmarkt. Auch Digitalisierung und moderne ökonomischen Prinzipien haben längst Einzug in die oft unterschätzten kleinen und mittleren Unternehmungen gehalten.

Für die Stabilität einer solchen Entwicklung ist nicht nur ein effizienter Umgang mit den knappen  Ressourcen sondern auch die Sicherung der geschaffenen Werte notwendig. Dabei spielt nicht zuletzt eine starke und wirtschaftlich agierende Interne Revision eine wesentliche Rolle.

Das ARC-Institute steht bereit, um diese Internen Revisionen unterstützend zu begleiten, zu beraten und weiterzubilden. Neben unseren speziell auf die jeweilige Revisionsabteilung zugeschnittenen Angeboten in der Beratung und der personellen Unterstützung, versteht sich die Workshop-Reihe „Revision im Mittelstand“ als weiterer Teil der Palette des ARC-Institute: In spezifischen Revisionstrainings nutzen und verknüpfen wir Erkenntnisse aus Prozessabläufen großer Unternehmen und Standardprozessen aus SAP mit dem Wissen erfahrener Prüfer, um so im Workshop mit den TeilnehmerInnen auf die jeweiligen Unternehmen und Unternehmensgrößen angepasste Prüfungskonzepte abzuleiten. Es werden dazu Methoden der Erkennung und Beurteilung interner und externer Bedrohungen ebenso geübt, wie die effiziente und nachvollziehbare Unterlegung der Urteilsfindung mit Nachweisen für eine hinreichende Prüfersicherheit. Nach dem Training werden die TeilnehmerInnen in der Lage sein, ihre Prüfungen mit einer ausgewogenen Balance zwischen Sicherheit und Effizienz durchführen zu können.

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890,00

Übersicht

Termine und Veranstaltungsorte

03. Dezember 2019
09:00 bis 17:00 Uhr

ARC TrainingsCenter
Zeil 111
60313 Frankfurt am Main

Dauer

1 Tag [8 CPE ~ IIA Standards]

Teilnahmebedingungen & Preis

Jeder Teilnehmertag kostet 890,- Euro zzgl. gesetzlicher USt. bei Einzelbuchung der Module. Nach Eingang Ihrer Anmeldung erhalten Sie eine Anmeldebestätigung. Bitte zahlen Sie die Teilnehmergebühr direkt nach Erhalt der Rechnung. Die Teilnehmergebühr versteht sich zzgl. 19 % MwSt. Der Preis beinhaltet die Teilnahme an den Vorträgen der jeweils gebuchten Veranstaltung, Kaffeepausen sowie Seminarunterlagen.

Bis zu zwei Wochen vor Veranstaltungstermin können Sie kostenlos stornieren. Danach oder bei Nichterscheinen des Teilnehmers berechnen wir die gesamte Teilnahmegebühr. Selbstverständlich ist eine Vertretung des angemeldeten Teilnehmers möglich.

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